Эксперты сервиса hh.ru назвали профессии, на которые в марте был самый высокий спрос в Приморье.

Какие вакансии предлагали работодатели?

В марте в Приморье больше всего вакансий открыли для:

• Менеджеров по продажам и работе с клиентами — 1,1 тыс. предложений.
• Продавцов-консультантов и продавцов-кассиров — 0,8 тыс.
• Бухгалтеров и водителей — по 0,5 тыс.
• Кладовщиков — 0,3 тыс.

Кроме того, в двадцатку самых востребованных специалистов вошли разнорабочие, повара, пекари и кондитеры, администраторы, инженеры, электромонтажники, сварщики, машинисты, слесари и сантехники, официанты и бармены, грузчики, экономисты, специалисты технической поддержки и торговые представители.

Дефицитные профессии: где не хватает людей?

Несмотря на большое число открытых вакансий, по некоторым профессиям наблюдается острая нехватка кадров.
Самые дефицитные специалисты в Приморье:

• Врачи (0,9 резюме на вакансию, при норме 4,0).
• Слесари и сантехники (1,2).
• Повара, пекари, кондитеры (1,5).
• Электромонтажники (1,6).
• Сварщики (1,8).

Менеджеры по продажам, хоть и являются самыми востребованными, также испытывают кадровый дефицит — на одну вакансию приходится 3,4 резюме, что ниже нормы. Это означает, что кандидаты в этой сфере могут легко найти работу и выбирать среди множества предложений.

Где высокая конкуренция?

А вот тем, кто хочет работать администратором, придется серьезно постараться, чтобы получить работу. На одну вакансию в этой сфере приходится 9,6 резюме, что говорит о высокой конкуренции среди соискателей.

Итог: если вы ищете работу в Приморье, наилучшие шансы трудоустроиться в сферах продаж, медицины, строительства и общепита. А вот в профессиях с высокой конкуренцией работодатели будут выбирать из множества кандидатов, поэтому соискателям важно выделяться и повышать свою квалификацию.

Читайте также : Владивосток и ИИ: кто и зачем использует нейросети?

Источник фото — freepik.